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    王英偉:帶薪培訓逾六十小時

    11/05/2018

    2018/5/11

    金沙中國總裁王英偉表示,金沙中國植根澳門十四年來,一直透過為團隊成員提供培訓積極培育本地人才。僅於一七年,公司提供超過160萬小時的帶薪培訓課程,日均有571位員工接受培訓;平均每位員工參與帶薪培訓達64小時,比世界最大的人才發展專業協會的行業標準34小時高出逾8成。

    王英偉表示,過去十多年來,金沙中國提供接近1.8萬次工作晉升機會,超過1萬名本地員工受惠,管理層中有超過2,500人為本地居民。

    橫向發展方面,就三個不同層面推出多項創新及獨一無二的綜合度假村培育計劃,包括策略性培育領導人才的“金沙中國綜合度假村國際策略領導才能培訓項目”、培育基層身兼兩技能的“我 · 路向”職業橫向發展計劃,目前已有260名荷官轉職設施管理部、為培育綜合度假村的經理人才而設的“金沙中國綜合度假村經理培育計劃”。

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